操纵人偶的轮舞

视频简介

30岁的高梨雏子原本是个没什么特别升职加薪欲望的普通职员，是有着比较“佛系”性格的人。但是正在进行经营改革的集团公司在考虑提升一批20-30岁的青年干部，集团希望她能够接手一家集团的分公司，于是她就迫不得已的成了这家公司的社长。随着升职社长而来的就是和社员的冲突，和竞争对手的商战，销售额萎靡不振，还有上亿元的借款问题……这波澜万丈的工作一时之间让雏子不太适应。但是既然已经到了这个职位上，雏子也只能奋起工作。她聚集起能够一起奋斗的工作伙伴，思考经营策略，和公司内外争取生存之路。原本认为自己什么都做不好的雏子，却在当上了社长后处理各种各样的问题和麻烦的时候，意外地发挥了自己在员工时代培养出来的才能，最终提高公司的销售额引领大家走向成功。集团和浅海都十分认可雏子的表现，但就在这个时候雏子提出了辞职。原来，这一次她不想在成为任由别人选择的“菜”。她想从集团辞...。1958年2月，观测船派飞机接走了南极昭和基地的第一批考察队员们，临走时潮田等人把15只桦太犬拴好，留给即将前来接替的第二批队员。不料，由于天气极度恶劣，第二批队员无法飞赴基地，原计划被迫取消，所有队员将一起回国。潮田和越智强烈要求接回那些桦太犬，但终究无法办到。潮田归国后无法摆脱内心的歉疚，辞去了北海道大学讲师之职，一一走访提供桦太犬的人家前去谢罪。在越智的推动下，稚内市内修铸起了一座铜像纪念这些牺牲的桦太犬。同时，在冰天雪地的南极，有8条桦太犬挣脱了束缚外出寻找食物，在严酷的环境中，它们陆续死去。一年后科学考察队再次来到了南极。回到基地的潮田和越智发现了幸存的两条桦太犬……。